1、在镇政府和区人力资源和社会保障局、区社区办的领导下，综合协调、管理辖区内的劳动就业和社会保障工作。

2、组织开展辖区内劳动力资源的统计和调查工作，就业困难人员的调查核实和跟踪管理工作，建立下岗、失业、协保和“双困”人员信息库，掌握动态变化情况，定期上报各项统计报表和工作信息。

3、负责对辖区内的失业、无业人员开展职业指导和推岗就业服务，办理失业人员登记、发放失业救济金、为求职人员做好登记、推荐上岗、职业技能培训“一条龙”服务。

4、因地制宜地发展各种形式的就业实体、社区非正规劳动组织，加强用工单位的工作协调，多渠道开发就业岗位，扩大就业渠道；鼓励和引导下岗失业人员以多种形式实现再就业，并提供就业服务，帮助落实相关优惠政策。

5、加强各村、居委会就业援助员的业务指导和日常管理，进一步完善就业援助员工作机制，为社区下岗失业人员提供人性化就业援助。

6、及时了解掌握用工单位签订《劳动合同》情况，加强工作指导，建立本辖区劳动预警预报制度。协助调解处理辖区内的劳动争议纠纷和劳动保障突发事件，维护用工单位和劳动者的合法权益，建立和谐的劳动关系，促进社会稳定。

7、负责本辖区职工和社区居民的劳动保障政策咨询和查询服务、信访接待工作，协助参保人员进行个人帐户和养老金查询。为参保职工养老保险个人帐户、医疗保险个人帐户和离退休人员查询养老金提供方便。

8、负责办理征地养老人员的养老金发放、医疗费报销、丧葬费补助等工作。

9、负责社会保障卡、居住证的申领和发放工作，为适龄人员办理劳动手册。

10、为参加基本医疗保险的职工在街道社区医疗服务网点进行各项服务。

11、代办缴纳社会保险手续和退休手续，开展退休人员社会化管理服务。掌握和核查退休人员生存状况；负责对领取死亡退休人员的丧抚费资格进行调查核实。

12、依据党和国家有关民政政策、法规，组织开展扶贫帮困、社会救济、救灾工作，关心弱势群体，落实社会保障机制。

13、负责辖区内补充医疗保险的参保和医疗费报销工作。

14、负责辖区内计划生育政策咨询服务，办理外来流动人员生育联系卡、育龄妇女信息录入工作。

15、完成镇党委政府和上级部门交办的各项任务。